Estos 5 empleos en el parque de diversiones pagan más de $ 40,000 y ¡revisa las ventajas!

Cuando piensas en trabajos en un parque de atracciones, probablemente te imagines a alguien usando un disfraz de Mickey Mouse o un estudiante de secundaria en verano ofreciendo pasteles de embudo.

Pero, ¿sabías que hay toneladas de empleos en parques temáticos que no requieren que te pongas un disfraz o muevas las comidas grasosas?

Incluso puedes hacer más de $ 50,000 por año para trabajar en lo que es esencialmente un patio de juegos para niños y adultos. Y algunas de estas compañías también ofrecen bonificaciones muy dulces.

Aunque los parques temáticos no están dispuestos a compartir detalles salariales específicos, puede hacerse una idea de cuánto ganaría visitando sitios como Glassdoor y Payscale, que les piden a los empleados actuales y anteriores que informen anónimamente sobre sus salarios en varias compañías.

La Oficina de Estadísticas Laborales también compila estadísticas prácticas sobre cuánto ganan los empleados del parque de diversiones, en promedio, a nivel nacional.

Empleos en el parque de atracciones que pagan más de $ 40,000

1. Ingeniero

Todos los tipos de ingenieros trabajan en parques temáticos, incluidos los ingenieros mecánicos, eléctricos, químicos y de sonido.

Los ingenieros diseñan atracciones y atracciones, actualizan edificios y sistemas y piensan en la experiencia general de los huéspedes. También ayudan a que los parques temáticos sean más eficientes.

Los ingenieros de Walt Disney World Resort en Orlando, Florida, hacen entre $ 67,000 y $ 110,000 al añode acuerdo con Indeed

En promedio a nivel nacional, los ingenieros en los parques temáticos ganan entre $ 49,000 y $ 94,000, según la Oficina de Estadísticas Laborales.

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2. Artista o Director de Arte

Visite un parque temático y se encontrará inmerso, a menudo literalmente, en alguna forma de arte, como telones de fondo hermosos, actuaciones en vivo trascendentes, gráficos increíbles o exhibiciones geniales.

Lo creas o no, puedes ganar mucho dinero como artista, solo depende de tu rol.

Un director de arte gana un promedio de $ 94,750 al año, según la Oficina de Estadísticas Laborales. Una función similar, el director creativo, en Disney gana entre $ 108,856 y $ 273,921 por Glassdoor.

Sus perspectivas salariales no son tan buenas, piense en los $ 30,000, si es pintor, escultor o ilustrador. Pero si eres bueno con las computadoras, puedes ganar más de $ 56,000 como diseñador gráfico.

En promedio, el trabajo de artista que mejor paga es coreógrafo. Pueden ganar hasta $ 75,000 por año.

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3. Director de marketing

Los gerentes de mercadotecnia del parque temático diseñan campañas de mercadotecnia, ayudan con las estrategias de mensajes publicitarios, crean y administran presupuestos de proyectos y ayudan a compartir el mensaje del parque en una serie de redes sociales y canales de video.

En SeaWorld, el salario promedio del gerente de marketing es de $ 52,000 por año, según Glassdoor.com, y en el Zoológico de San Francisco, ganan $ 82,000 por año. El rango en Disney oscila entre $ 56,000 y $ 120,000.

A nivel nacional, los gerentes de mercadotecnia y relaciones públicas ganan entre $ 101,000 y $ 117,000.

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4. Científico informático

Los científicos informáticos de los parques temáticos desarrollan videojuegos, ayudan a diseñar juegos y atracciones, mantienen bases de datos, crean aplicaciones móviles y trabajan en sitios web.

También usan tecnología para ayudar a resolver problemas o llenar vacíos identificados en el parque temático.

Un analista senior de programadores en Universal Studios Resort hace un promedio de $ 83,783 por año, por Glassdoor. Un ingeniero de software en Disney gana entre $ 92,000 y $ 126,000 por año, según Payscale.

Un administrador de sistemas informáticos y de información gana un promedio de $ 151,980 en parques de atracciones en los EE. UU., Según la Oficina de Estadísticas Laborales.

Incluso si no está en el nivel gerencial, puede ganar entre $ 43,000 y $ 83,000 en una serie de campos centrados en la computadora.

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5. Recursos humanos

Los parques temáticos son como pequeñas ciudades, constantemente contratando y entrenando a nuevos empleados.

Como miembro del personal de recursos humanos, puede ganar más de $ 100,000, según la Oficina de Estadísticas Laborales.

En promedio, los gerentes de recursos humanos en los parques de atracciones ganan $ 120,000 en los Estados Unidos. Incluso si no es un gerente, puede ganar entre $ 60,000 y $ 63,000 en recursos humanos.

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Beneficios de los trabajos del parque de atracciones

Siempre es importante tener en cuenta los beneficios cuando se considera el salario de un trabajo, y los parques temáticos tienen algunos buenos.

En Six Flags, las ventajas incluyen entrada gratuita ilimitada para el empleado y un invitado, descuentos en el parque, eventos exclusivos para empleados, bonificaciones por recomendación de empleados y bonificaciones al contado.

Trabajar en el parque también ofrece descuentos a los empleados en restaurantes, computadoras y productos electrónicos, en vacaciones personales, en facturas de teléfonos celulares, en boletos de cine y en automóviles nuevos y usados.

Las ventajas de Disney incluyen reembolso educativo, asistencia de adopción, centros de cuidado infantil in situ, una cuenta de jubilación 401 (k) con un partido de la compañía, admisión gratuita a parques temáticos, descuentos en productos y ubicaciones de Disney, eventos patrocinados por la compañía, un programa de asistencia al viajero en donaciones de empleados.

Disney World en Orlando ofrece beneficios adicionales, según Theme Park Tourist, una guía en línea de los parques temáticos de la zona.

Los empleados y sus familias tienen acceso a "Mickey's Retreat", que cuenta con piscinas, una playa, una sala de recreo, hamacas y canchas de voleibol. También obtienen descuentos en la ciudad en tiendas y restaurantes que no son de Disney, acceso a dulces bibliotecas de Disney y laboratorios de computación.

Tu turno: ¿Alguna vez trabajarías en un parque temático?

Sarah Kuta es una periodista de educación en Boulder, Colorado, con una inclinación por el ahorro del fin de semana, la remodelación de muebles y las buenas ofertas. Encuéntrala en Twitter: @sarahkuta.