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Esto es por qué casi 2 millones de padres sacrifican sus carreras por el cuidado infantil

Esto es por qué casi 2 millones de padres sacrifican sus carreras por el cuidado infantil

Casi tres años en mi vida como padre, hay poco acerca de ser una madre que todavía me molesta.

Estoy acostumbrado a la falta de sueño.

Los berrinches públicos no me avergüenzan.

Trae la caca, el pis y el vómito; lidiar con fluidos corporales es solo una parte del trabajo.

Pero la idea de la guardería me aterroriza.

Algunos temores son irracionales: mi hija no terminará por amar a su maestra más de lo que me ama, y ​​me dicen que la exposición extra a los gérmenes infantiles aumentará su sistema inmunológico.

Sin embargo, proporcionar el costo del cuidado infantil que induce estrés es una preocupación muy legítima.

En todo el país, los padres de niños pequeños se enfrentan a desafíos relacionados con el cuidado infantil, que pueden centrarse en la asequibilidad, la disponibilidad o incluso la calidad de la atención. Para muchos, estas luchas sangran en sus vidas laborales.

Los sacrificios deben hacerse

El Center for American Progress analizó datos recientes de la Encuesta Nacional de Salud Infantil de 2016 y encontró que casi dos millones de padres de niños de 5 años y menores tuvieron que sacrificar su carrera en forma significativa durante el año pasado debido a problemas de cuidado infantil.

La encuesta, realizada por la Oficina del Censo de EE. UU., Les preguntó a los participantes: "Durante los últimos 12 meses, usted o alguien de la familia tuvo que renunciar a un trabajo, no aceptar un trabajo o cambiar su trabajo debido a problemas con el cuidado infantil. para este niño? "

Los resultados no se desglosaron para especificar cuál de las 1,925,865 personas que respondieron "sí" dejaron la fuerza de trabajo para convertirse en padres que se quedaban en casa y que rechazaron las oportunidades de trabajo o tuvieron que hacer ajustes, como reducir sus horas de trabajo.

Sin embargo, los datos sí indicaban cuántos de esos padres provenían de cada estado y del Distrito de Columbia. California tuvo el mayor número de padres que afirmaron que los problemas de cuidado infantil resultaron en sacrificios de trabajo (197,781). Texas (165,924) y Nueva York (123,142) completaron los tres estados principales.

El menor número de padres afectados (2,056) provino de Vermont. Wyoming (3,227) y Delaware (3,264) completaron los tres estados inferiores.

Legislación potencial para este problema nacional

La semana pasada, cuatro miembros del Congreso presentaron la Ley de cuidado infantil para familias trabajadoras, según un reciente artículo de Working Mother.

Una hoja informativa dice este proyecto de ley propuesto garantizaría que las familias que ganan menos del 150% del ingreso medio de su estado no paguen más del 7% de sus ganancias en el cuidado infantil.

El proyecto de ley también apoyaría el "acceso universal a programas preescolares de alta calidad para todos los niños de 3 y 4 años" y mejoraría la capacitación y el pago de los trabajadores de cuidado infantil.

Yo, por mi parte, estaré atento para ver si el apoyo para este nuevo proyecto gana fuerza. Tratar con el cuidado infantil no debería ser algo aterrador.

Nicole Dow es redactora de The Penny Hoarder. Ella es madre soltera de una y es afortunada de tener su propia La madre también la salva de tener que dejar a su hija en la guardería.

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