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Qué hacer si su trabajo no le paga suficiente dinero

Qué hacer si su trabajo no le paga suficiente dinero

¿Siente que su trabajo no le paga suficiente dinero?

No estas solo.

Según una encuesta reciente de PayScale, hasta 22 millones de estadounidenses sienten que están subempleados y mal pagados.

Desde la crisis económica de 2008, la mayoría de las personas se han contentado con simplemente tener un trabajo; si ese trabajo paga valor de mercado por su educación y experiencia o no.

Pero continuar conformándose con un trabajo en el que no te pagan lo suficiente no hace ningún bien a nadie.

Navegación rápida Por qué no debe conformarse con menos dinero de lo que vale ¿Qué hacer si su trabajo no le paga lo suficiente? Solicite un aumento, y no se arrepienta. Comience a buscar otras oportunidades Negocie desde el principio en su próximo empleo. Pensamientos de cierre de ingresos

Por qué no debe conformarse con menos dinero de lo que vale

Hay dos razones principales por las que no debe conformarse con pagar menos de lo que vale:

  1. Usted tiene cuentas por pagar. Si no te pagan lo suficiente, es probable que te quedes atrasado en las facturas y esto te estresará. Puede pensar que si pellizca suficientes centavos, puede hacer que el dinero se extienda; pero en última instancia, pellizcar peniques solo puede llegar tan lejos.
  2. Cuando no le pagan lo suficiente, es más probable que sea menos productivo en el trabajo. Esto no le sirve (para el futuro si desea permanecer en esta línea de trabajo) ni ayuda a su empleador.

Qué hacer si su trabajo no le paga suficiente dinero

Pida un aumento - y no ceda

Si no le pagan lo suficiente, debe solicitar un aumento.

Lo sé. Este es un pensamiento aterrador. Sin embargo, nunca cambiará si nunca preguntas.

La mayoría de las empresas de EE. UU. Conceden un aumento del 2 al 3% con cada año adicional que permanezca en la empresa. Para la mayoría de las personas, sin embargo, este aumento del 2 al 3% generalmente no hace una diferencia en su cheque de pago cuando se tienen en cuenta los impuestos y otras deducciones.

La forma de evitar esto es pedir un aumento mayor.

Hay libros y videos sobre cómo puedes hablar con tu jefe para negociar un aumento. Pero lo desglosaré aquí para que tengas las herramientas cuando entres:

  1. Haz tu investigación. ¿Qué ganan otras personas en su posición en empresas similares? Sitios web como Glassdoor y PayScale le darán una gama de salarios para su profesión e incluso pueden reducirlo a los salarios en su área específica.
  2. Ahora que sabe cuánto están ganando otros (9 de cada 10 veces, encontrará que la gente está ganando más en otro lugar), prepárese para hablar con su jefe. ¿Por qué vales $ 10,000 más por año? ¿Cuánto costará y cuánto tiempo le tomará a su empresa contratar a una nueva persona y capacitarla para alcanzar su nivel de competencia? Ya está agregando mucho valor a su empresa. Vamos con tres o cinco razones por las que mereces ese aumento. Esto no solo lo ayudará a convencer a su jefe inmediato, sino que también le dará a su jefe inmediato municiones para defender su aumento más allá del 2 o 3% de sus superiores. Durante esta etapa, otra pregunta que debe hacerse y responder por sí mismo es: "¿Qué valor agregado aportaré a mi empresa cuando obtenga este aumento salarial?" Tener todas estas preguntas (e incluso mecanografiadas) le mostrará a tu jefe que eres serio y no solo pedir un aumento de la nada.
  3. Programe una reunión con su jefe. Ahora que ha investigado y evaluado cuánto valen para su empresa, es hora de hablar con su jefe. Es importante seguir con sus armas aquí y no dejarse convencer por su presentación.
  4. Una vez que haya negociado un aumento, solicítelo por escrito. Esto lo protege para cualquier negación futura de que haya negociado una cantidad determinada. Si nunca se da un aumento, puede consultar el documento escrito como prueba.

Comience a buscar otras oportunidades

Si no tuvo éxito en convencer a su jefe de un aumento por cualquier razón, lo siguiente que puede hacer es comenzar a buscar nuevas oportunidades fuera de su empresa.

Recomiendo encarecidamente que hagas esto de forma confidencial. Hacer que sus colegas o jefe se enteren de que están analizando un nuevo trabajo ha logrado que alguien sea despedido.

Por lo tanto, realice su búsqueda de trabajo en silencio hasta que obtenga un empleo antes de anunciar a todos que se está yendo.

Negocie desde el principio en su próximo trabajo

Usted sabe mejor ahora.

Al ingresar a un nuevo trabajo, es importante que tenga en claro cuáles son sus expectativas salariales y que no se lo convenzan. Has investigado y sabes lo que vales.

También conoce el valor que aporta a la empresa y, en este punto, en su entrevista en el nuevo trabajo ha demostrado que vale cada centavo. Así que, adhiérase a sus armas y obtenga el salario que desea desde el principio.

Gane Ingresos Extra

Así que tal vez amas tu trabajo porque te da mucha satisfacción personal a pesar de que no te paga suficiente dinero.

En este caso, ¿qué puedes hacer con respecto a la situación de no pagar mis cuentas?

Si ha leído este blog el tiempo suficiente, ya sabrá que somos partidarios de obtener ingresos adicionales, ya sea que se trate de comenzar una actividad secundaria o de obtener ingresos pasivamente mediante inversiones.

Lo bueno de ganar un ingreso adicional en sus propios términos es que no tiene que entrar para negociar un aumento con su jefe. Además, puede hacer tan poco o mucho como desee. No hay aumentos tope de 2 a 3% con los que lidiar.

Consulte las publicaciones a continuación si desea obtener más información sobre cómo obtener ingresos adicionales por su cuenta:

  • 27 Ideas de ingresos pasivos que puede usar para generar riqueza real
  • Más de 50 formas de ganar dinero rápido por lado
  • 5 Hábitos de finanzas personales que te harán rico
  • Ingreso residual: 7 formas súper inteligentes para construirlo

Pensamientos finales

En esta publicación, hablamos sobre qué hacer si su trabajo no le paga suficiente dinero.

Si está seguro de que aporta mucho valor a su empresa y su investigación muestra que está mal pagado, tiene todos los permisos del mundo para hacer algo al respecto.

Es bueno para su propia carrera y salud mental.

Sus pensamientos son bienvenidos en los comentarios a continuación.

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